2023年专题组织生活会个人对照检查材料汇编一（六个方面版，5篇1.7万字）

……（开头部分已省略1234字）

（五）在工作作风方面。一是必须提高宗旨意识。在主动服务群众上显疏忽，深入了解民心、聆听职工心声、注重解决群众实际问题的努力不足。例如，事务性工作繁忙，深入基层的时间减少，对职工群众诉求的了解未入微。二是服务群众的能力待提升。虽然认真执行群众路线，稳步推进为职工群众做实事的持续机制，深化“十件实事”主题活动，但对比新时期职工群体更为多元与复杂的精神文化需求，关注度尚不足，需专注提高服务品质，增强工作能力，推动工会工作新跃进。

（六）在廉洁自律方面。一是业务与党风廉政建设融合有待深化。对学习贯彻__关于党风廉政建设和反腐斗争的重要讲话精神，以及运用科学理论和党规党纪加强自我约束与业务指导的实践不够彻底。二是作风建设抓紧力度不足。对所管部门在作风落实上缺乏刚性措施和监督机制，业务工作虽频繁，但在任务布置后的跟踪问责不够，未能做到持续抓管、严管严治。

二、产生问题的根源剖析

在深入自查自纠过程中，深感问题的症结在于思想认识上未能时刻紧绷“思想之弦”。具体分析如下：

一是在理论修养上有所松懈。对于加强理论学习的迫切性认识不够充分，学习方式略显肤浅，未能充分将理论知识应用于实际工作之中，且未以研究解决实际问题为导向进行深入学习。这反映出终身学习的自觉性尚未树立牢固。实际上，在一些时期，尤其是部门分工调整后，面对繁重的工作任务，虽然学习时间受限，但更深层次的原因在于对学习的重视程度不足、主动性和自发性不强。对_新时代中国特色社会主义思想的学习不够系统全面，未能将理论学习与提升党性修养、增进个人素质紧密结合，用以解决问题、指导实际工作的能力仍有待加强。

仅展示701字，全文共16865字