办公室主任2024年述职述廉述党建工作报告（2篇）

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（四）恒心敬业，把实干奉献融入日常。传承弘扬“四下基层”优良传统，体现担当作为的党委办公室党员形象。一是创新服务群众方式。建设“e全县”网上公共服务平台，走好新时代网上群众路线。入驻网上审批服务事项3.3万项，提供384项城县服务，平台总访问量达2.6亿次。“e全县”被国家发改委评为“数字化建设优秀案例”，入选中国信息协会“2024中国数字政府创新成果与实践案例”。二是创新服务基层方式。开展“忠诚服务下基层五心机关党旗扬”党支部结对共建行动，机关党支部与基层党办、乡村、社区等14个基层党支部结对共建，通过上下联动、共建互动、组织推动，引导党员干部在推动发展、基层治理、服务群众中主动作为、担当有为，敢作善为，累计协调帮助解决问题50多个。三是创新服务企业发展方式。组建党员招商小分队，赴北京、上海、厦门等地开展招商引资，成功引进天泰新材料化纤级钛白粉、极微纳超高分散特性纳米新材料等亿元以上项目，以“店小二”工作态度，强化全生命周期服务管理，有效促进全县民营经济发展壮大。

（五）净心律己，把纪律规矩挺在前面。深入开展党纪学习教育，铸牢道德防线、纪律防线、法律防线，保持清正廉洁的政治本色。一是强化主体责任。严格落实全面从严治党主体责任，室务会议定期研究全面从严治党工作、意识形态工作，制定落实全面从严治党主体责任清单、意识形态工作实施方案，主要领导带头履行“第一责任人”责任，班子成员认真履行“一岗双责”。全面增强党支部政治功能和组织功能，牢固树立大抓基层的鲜明导向，以提升组织力为重点，党务干部队伍建设和纪律建设上持续用力，着力锻造坚强有力的基层党组织。二是强化教育引导。认真开展“一季一警示”活动，深入推进廉洁文化建设，带头弘扬艰苦奋斗、勤俭节约优良传统。开展《中国_纪律处分条例》、统计法、保密法等普法教育。2024年7月，联合县总工会、县档案馆共同举办“学思想崇法纪强本领促发展”知识竞赛活动，提高全县党员干部党纪法律意识。三是强化监督管理。坚持严管与厚爱相结合，组织开展各层级的谈心谈话活动。全力支持保障驻办公室纪检监察组工作，“三重一大”事项及时按规定向驻办公室纪检监察组通报。锲而不舍落实_八项规定及其实施细则精神和省、县实施办法，带头弘扬艰苦奋斗、勤俭节约优良传统。

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