进一步落实习惯过紧日子重要要求的实施方案

计划方案

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(四)强化相关制度建设,通过持续完善各项规章制度保障各项要求落到实处。注重从制度上强化约束,构建“过紧日子”的长效机制,明细清单、责任到岗、加强考核、持续优化。从严从紧开展经费预算,加强费用管控,严格控制一般性支出,做到非必要不开支、无预算不开支,推动费用管控向事前预测、事中控制转变,充分发挥预算硬约束作用。加强建章立制,将“花钱必问效,无效必问责”绩效管理理念和要求贯穿于财政资金管理全过程,构建全方位预算绩效管理格局。主动接受财政、纪委、审计等部门监督,接受对编报预算决算、开展经济业务、日常财务管理和会计核算等方面的指导;按照相关要求做好自查,及时发现存在的问题,堵塞漏洞,遏制财务风险事件发生,持续抓好局加强内部监督措施执行。

三、严控支出具体措施

(一)严格“三公”经费审批,压减“三公”经费支出。严格落实因公出国(境)经费和额度控制“双审批”制度,除上级指派任务外,取消无实质内容的因公出国(境)活动。严格执行公务接待有关规定,对无公函或会议活动通知的公务活动一律不予接待,并从严控制接待范围、人数及接待标准,杜绝超标准接待。严格公务用车管理,完善维修、加油、派车、租车等内控措施,杜绝公车私用等违规行为。

(二)严格差旅、会议和培训审批,严控三项费支出。出差住宿提倡入住经济便捷酒店,区内住宿单人单间单价不超过标准的80%,区内出差的处级及以下工作人员鼓励两人入住一个标准间,出差任务完成当天能返回的尽量返回。严格出差审批制度,区外非必要会议、培训原则上不再派员参加。区外出差人员优先选择高铁或动车出行。从严控制会议、培训纸质材料印制数量和印发范围,未经批准一律不在区外举办培训班。

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