2025年市检察院纪律作风建设工作推进会议讲话

各类讲话

……(开头部分已省略1077字)

二、坚持标本兼治,以系统思维推进纪律作风建设常态长效

要突出“四个重点”,打好作风建设攻坚战、持久战。

(一)强化政治铸魂,夯实思想根基。要深化“第一议题”制度,把__关于作风建设的重要论述纳入党组会、支部“三会一课”必学内容。创新开展“五学联动”:党组领学带学、支部研学深学、专家讲学辅学、英模促学比学、警示督学促学。如我们正在推进的“红色检察文化传承工程”,通过组织干警重走__在浙考察路线,实地感悟“八八战略”实践伟力。要建立“政治体检”制度,把遵守政治纪律情况纳入干警考核评价体系,对落实重大部署打折扣、搞变通的严肃追责。

(二)深化专项整治,破解顽瘴痼疾。要开展“四风”问题“回头看”,重点整治:在服务企业发展中搞“软拒绝”,对群众诉求“打太极”等形式主义;违规插手经济纠纷,选择性执法等官僚主义;违规接受律师宴请,与当事人不正当交往等享乐主义;超标准配备办公用房,违规发放津补贴等奢靡之风。要建立“三色预警”机制,对苗头性倾向性问题发黄牌提醒,对轻微违纪问题发红牌警告,对严重违纪违法问题发黑牌查处。如我们正在试点的“数字督察”平台,通过公务用车GPS轨迹、食堂消费记录等数据碰撞,已发现疑似违规问题线索12条。

(三)健全制度体系,织密监督网络。要完善“四责协同”机制,构建党组主体责任、党组书记第一责任、班子成员“一岗双责”、纪检监察监督责任同向发力格局。重点健全三项制度:一是权力运行制约制度,制定《检察权运行负面清单》,明确检察官联席会议、检察委员会讨论案件的刚性要求;二是廉政风险防控制度,建立“岗位风险等级评估”体系,对自侦案件办理、人事招聘等高风险岗位实行AB岗管理;三是干警“八小时外”监督制度,推行家访、邻访、社区访“三访”机制,已对5名干警进行家风教育。

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