派出所2023年工作总结及2024年工作思路
……(开头部分已省略873字)
(五)着力打造过硬公安队伍。把意识形态作为党建带队建的首要工作,强化民辅警思想政治意识,筑牢忠诚警魂。深入开展“学理论、悟思想、见行动、创一流”活动,深入学习xxx报告精神,教育引导民辅警有所学、有所思、有所得。积极推进干部纪律作风建设“整治年”、公安机关作风整顿活动,全体民警、辅警逐项查摆、剖析、整改问题不足,全警撰写剖析材料xx份,查摆整改突出问题xx个,开展谈心谈话xx人次。
二、存在不足与形势分析
2023年,xx派出所共接处警x起,其中立刑事案件x起,受理治安案件x起,公民求助x起,纠纷x起,未发生重大群体性事件。总体上,辖区治安大局走势平稳,辖区居民安全感明显增强。根据当前新形势、新任务、新要求,在队伍管理、执法办案和提升群众满意度上还存在不足,主要体现在以下几点:
(一)队伍管理环节薄弱,正规化建设有待提升。全市公安机关作风整顿活动开展以来,队伍存在的问题也凸显出来,主要体现在思想认识和工作状态方面。由于工资待遇、工作环境等原因,招聘的辅警在文化水平、身体素质等方面参差不齐,从而影响了整体战斗力的充分发挥。其次由于辖区面积大,非公安类警情多、经费紧张等原因,造成警力不足,在一定程度上影响了政策贯彻落实和各类公安业务的有效执行。
(二)执法质量环节薄弱,执法规范化有待提升。虽然对民辅警开展了最小作战单元现场处置训练和执法培训,但民辅警法制意识仍然淡薄,在接处警及办案等执法工作中还不时出现处警效率不高、执法记录仪使用不规范、办案流程不熟练、服务态度不热情等问题。其次执法档案管理要求不严格,整理入档不及时、不规范。
仅展示688字,全文共3423字