区统计局“抓学习促提升、干部上讲台、岗位大练兵”活动实施方案

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3.线上线下融合，分散集中结合。依托国家统计局网络培训平台，开展线上及时学、随时学，用好用活培训资源；组织专题辅导，线下集体学、互动学，增强学习针对性，巩固拓展学习成果，实现理论联系实际“深学习”。

四、活动安排

2022年3月13日开始。

五、活动内容

（一）精准统计能力提高

精准统计能力包括：学习掌握统计学原理、经济学基础理论；熟练掌握各专业统计制度方法、统计指标、统计标准、国民经济核算知识等；学习掌握企业“一套表”联网直报上报流程和注意事项、统计法律法规等内容；学习统计管理体制改革和构建现代化统计调查体系背景下的统计新理论、新政策、新技能。

活动方式。开展统计知识大讲堂。定期举办“统计知识大讲堂”，由各专业人员进行授课，结合工作实际制作PPT课件，课件要进行认真备课，授课时要讲全、讲透、讲细，保证参训人员听得懂、学得会、用得上。

（二）监测服务能力提升

监测服务能力包括：撰写统计分析及调研报告，能够深入挖掘统计数据背后的规律，深化经济运行分析研究，提高统计指标运行新特点、新规律解读能力，及时发现趋势性、苗头性问题，提出具体可行、务实管用的对策建议。

（三）依法治统能力增强

依法统计能力包括：深入学习贯彻_《关于深化统计管理体制改革提高统计数据真实性的意见》《统计违纪违法责任人处分处理建议办法》《防范和惩治统计造假、弄虚作假督察工作规定》《关于更加有效发挥统计监督职能作用的意见》精神，全面贯彻落实《统计法》《统计法实施条例》《全国经济普查条例》等统计法律法规。熟练掌握行政许可、行政处罚、行政强制等行政执法程序规定，统计执法办案程序、证据收集、现场处置、文书送达等依法依规进行。按照标准化执法办案要求，熟练掌握文书制作、法律适用以及自由裁量标准等。严格案卷归档管理，案卷归档及保存规范有序。

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