党员干部结合“五察五破”“六问”要求个人自查剖析发言

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（五）在“察为情情怀，破淡漠麻木之冰”方面。一是联系群众不够紧密。习惯陪同领导调研和集中下社区活动了解社情民意，真正深入基层了解民情、解决民困不经常，“一下三民”、志愿者服务活动存在完成任务的心理。二是调查研究不够深入。虽然经常利用晚上和节假日休息时间加班加点工作，但工作紧密结合实际、深入听取同志们意见不深入，调查研究深度不够，只注重了解自己想要了解的问题，掌握一手资料不够全面。三是抓工作不够全面。没有很好的把对上负责与对下负责统一起来，顾眼前多、顾长远少，对上级安排的事、领导关注的事抓得紧，对群众期盼的事关注不够。比如，在抓表彰奖励、综合协调、材料撰写方面工作抓得紧、研究的多，对长效机制建设研究不够。

二、存在问题原因

一是放松了主观世界的持续改造。在忙于工作的同时，对主观世界的改造有所放松，客观上存在抓工作多，抓思想建设少。没有把加强思想理论建设和坚定理想信念紧密结合起来，对强化理论武装重视不够，特别是对__精神以及__一系列重要讲话精神等政治理论学习还需要进一步加强，个人的思想水平、理论功底、精神境界还有待进一步提升。

二是削弱了党性修养的持续锤炼。安于现状的惰性心理逐渐滋生，没有把照党章这面镜子作为一种责任、一种习惯、一种生活方式，常学常省常照，放松了党性锻炼和世界观改造，对社会发展中出现的一些新情况、新问题敏锐性不够，对形形色色的腐朽文化和社会思潮缺乏警惕性，对一些不正之风的抵制还不够坚决彻底。

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