2023年乡村振兴驻村工作队工作总结

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二是建强基层组织，提升治理水平。各村第一书记始终悉心指导推进村支“两委”换届选举工作，把做好此次村支“两委”换届选举工作作为乡村振兴驻村工作的头等大事来抓，严格按照换届选举要求，帮助帮扶村选好配强“两委”领导班子。同时，在开展帮扶工作我们坚持用制度管人，用制度管事的原则，积极帮助完善相关管理制度，进一步规范了村级工作程序，治理水平逐步提升。

三是做好防贫预警，夯实脱贫成果。各工作队员帮助指导村建立了防返贫预警机制，建立脱贫人口信息档案，将患大病和无劳动能力致贫，依靠政府兜底脱贫等三类群体列为重点关注对象。组织防贫网格员、村干部和帮扶责任人进行定期走访，如出现返贫迹象，及时列入预警对象，按照相关政策，第一时间进行扶持，并按要求承担了建档立卡户、边缘户的联系帮扶任务。

二、存在的问题

一是部分村干部、村民思想仍还没有转变，认为帮扶单位是“包打天下”，想发展、要发展、求发展的主动意识不够，产业基础差，集体经济长期无收入，“等靠要”思想仍然存在，各项工作仍希望第一书记和驻村干部“一包到底”。二是驻村队员工作经验不足。应对乡村复杂问题的能力较弱，个别干部工作新局面有待进一步打开。

三、下步工作打算

一方面明职责、强产业，激发内生动力。聚焦乡村振兴，巩固拓展脱贫成果，按照工作职责，进一步摸清帮扶村产业发展的现状和需求，立足村况民情，发挥村“两委”干部关键作用，积极引导村民解放思想，通过科技示范带动帮助培植新产业经济增长点，带动村民增收致富，推动集体经济发展壮大。另一方面抓学习、强队伍，确保帮扶出实绩。坚持群策群力共谋驻村促发展的思路，通过相互到村调研，加强交流、取长补短、共同提高，不断加强自身素质的提高。

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