党纪学习教育三个对照专题组织生活会支部班子对照检查材料

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（三）在其他方面

一是政治站位不够高，“四个意识”不够强。支部班子在一些重大问题上，政治敏锐性不够，政治站位不够高。例如，在贯彻落实党_重大决策部署时，存在打折扣、搞变通的情况，没有真正做到令行禁止，体现出“四个意识”还不够强。二是担当作为不够，存在慢作为现象。支部班子成员在面对复杂问题和矛盾时，存在畏难情绪和推诿现象。比如，对于一些长期存在的难题，没有主动研究解决办法，而是等待上级指令，导致问题长期得不到解决。三是民主集中制执行不够严格。支部班子在贯彻民主集中制原则时还存在一些问题。例如，在重大决策时，有时存在“一言堂”现象，没有充分发扱民主，集体决策流于形式；有时则过分强调民主，导致议而不决、决而不行。四是密切联系群众意识不强。支部班子成员在联系服务群众方面还存在一些不足。比如，深入基层、深入群众不够，对群众反映的问题重视不够、解决不及时，存在“门易进、事难办”等现象，影响了党群关系。

二、问题产生的主要原因

通过深入反思，我们认为产生上述问题的主要原因有以下几个方面：

一是理想信念不够坚定。支部班子成员对共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的信仰不够坚定，导致在面对诱惑和考验时容易动摇。对_宗旨认识不够深刻，没有真正把全心全意为人民服务作为一切工作的出发点和落脚点。

二是党性修养不够强。支部班子成员党性修养还不够扎实，没有经常性地加强党性锻炼，对自身的要求不够严格，导致在一些问题上放松了对自己的约束。缺乏自我革命精神，对自身存在的问题认识不够深刻，改正不够坚决。

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