市局党建科2024年度工作情况总结

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一是配合党组和支部严格按照组织程序开展好专题民主生活会和支部组织生活会、民主评议党员工作，并向上级党委上报成果。二是落实和规范“三会一课”制度，配合基层组织建设和机关党建工作的督导，完善了党建和支部档案，保证了基层党组织生活和机关_建设的正常化、经常化。三是用心组织主题党日活动。除每月参照上级党委的主题要求外，在六一、七.一和国庆等重要节日分别组织全体党员（包括离退休党员）入党积极分子参加的主题党日活动，目前共组织各类主题的党日活动xx次，进一步激励广大党员干部坚定信心、振奋精神、砥砺奋进。四是配合支部做好支部班子建设，结合实际及时补选支部委员，开展日常党务培训，促进支委班子成员发挥作用，使基层组织持续规范健康运行，保证机关_政治建设基础牢固。五是积极开展实践活动。积极组织安排全体党员开展党员到社区报到参加公益服务，春节和七.一期间慰问老党员、困难党员等活动，用贴近群众、服务社会的实践活动教育感染机关广大党员干部，不断增强党员干部的党性认识。六是配合支部做好党员发展和管理工作。制定党员发展计划，排查和规范党员发展流程，管理支部档案；认真开展党组织关系排查和党组织、党员基本信息采集工作，协助组织对群团工作开展经常性的指导和培训，确保_基层组织各项工作正常开展。

二、干部人事方面

协助局党组做好干部人事工作，在干部考核、考察任用、人员岗位调整、职称晋升及申报、招录聘用和退休办理等人事工作中履行科室职能职责，发挥参谋助手作用。按要求落实职称评审有关通知精神，为参加职称评审职工提供技术支持；配合xx党委完成干部考察工作，协助党组对中层干部任用人选考察，制定《选拔任用机关副科级干部工作实施方案》，完成xx名正科、xx名副科级干部试用期满考核工作；完成岗位竞聘工作、《事业单位人事管理系统》运行维护等工作。

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