市政府机关办公室党组政治生态分析研判报告

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二、存在的问题及原因剖析

虽然市政府机关党组在加强政治生态建设、从严管党治党方面做了大量工作，采取了有力措施，取得了明显成效，但仍有一些问题需要引起重视并加以解决：一是理论学习的系统性、长效性、实践性还不够，以知促行的政治站位不够高，学懂弄通做实上下苦功还不够，深学深用去研究和解决发展过程中遇到的新情况新问题还有差距。二是党风廉政建设责任压力的传导还不够到位，落实从严治党各项制度规定还存在“上热中温下冷”现象，廉政教育的形式还不够多样，日常执纪监督的经验还不够丰富，一定程度上还存在对党员干部管理不全面、不细致的问题。三是干事创业的工作作风和精气神还不够，班子成员在工作中锤炼党性、提升标准、强化服务做得还不够好，面对发展改革中的新情况新问题和历史遗留问题，打破惯性思维，担当作为的冲劲、动真碰硬的勇气仍显不足。

深刻剖析以上问题产生的根源，主要有四个方面：

一是理论武装有所松懈。对加强思想建设和理论学习的极端重要性认识还不到位，原原本本地学、专心致志地读、细嚼慢咽地去感悟思考还不够经常，对_新时代中国特色社会主义思想的学习领会不够全面透彻，对照_新时代中国特色社会主义思想检视思想作风和精神状态不经常。个别班子成员在学通弄懂做实方面下得功夫不够多，没有做到学用结合，知行合一，与实际工作“两张皮”的问题仍然存在。用_新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作上还有较大差距。

二是党性锻炼不够经常。领导班子能够旗帜鲜明讲政治，自觉增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，但有时还存在一定的盲目自满心理，认为在中枢机关和领导身边工作多年，党性修养靠得住、过得硬，不知不觉中对保持_员先进性、纯洁性的追求有所松懈，以日常事务工作代替了经常性的党性锻炼。严肃认真的党内政治生活坚持不够经常，自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力减弱，_意识、党章意识、党员意识没有得到相应提升。

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