政法委书记履行全面从严治党、一岗双责工作情况报告

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二、存在的主要问题

（一）在政治理论武装上还不系统到位。理论学习深度不够，对_创新理论缺乏系统性、全面性、精准性的理解和把握。在知行合一、学用结合上仍有差距，用新思想、新理念打造的改革创新经验做法还不够多，破解发展难题的思想不够解放。尤其是结合政法工作进行的深入思考还比较少，理论学习成果转化为法治建设、平安建设等实际工作成效还有待提升。

（二）在压实全面从严治党责任上存在差距。对政法系统基层党组织的压力传导力度还不够大，对各级党员干部全面从严治党工作情况的指导帮扶、督导落实还不够有力、不够准确。与基层党员干部谈心谈话还不频繁，交流业务多，触及思想少，谈话内容不深刻，对同志们的思想状况了解不深入，常态化日常监督机制尚未形成。管党治_责任意识和落实力度不平衡，存在“上热中温下冷”现象，个别同志抓党建工作和落实全面从严治党责任还存在思想认识不到位、工作落实不主动的问题。

（三）在健全管党治党机制上还不够严密。围绕加强党对政法工作的绝对领导、开展理论学习、推动警示教育等方面，创新的制度和机制偏少，载体相对单一，制度体系不系统严密。抓党建工作思路不宽、办法不多、方式不活，在开展党内政治生活等方面，有时停留在按要求完成规定动作、标准动作，创新动作、自选动作较少，主动创新的少。以党建引领政法业务工作的示范效应、引领效应、带动效应不够强。

（四）在深入改进作风上效果还不明显。纠“四风”、树新风的力度还不够大，个别政法干部还存在担当不够、能力不强、标准不严、进取不足的问题，在作风建设上还需要投入更大更多的精力。解决群众诉求的力度还不够大，在基层社会治理领域，虽然依托三级网格邻里中心化解了一些基层矛盾纠纷问题，但与坚持和发展新时代“枫桥经验”的要求有差距，还需要进一步强化“把群众的事当成天大的事”这一理念。

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