高铁党员干部学习《年轻干部一定要挺起脊梁、冲锋在前》心得体会（2篇）

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三、扎紧“作风纪律”的束腰，筑安全底线的“道砟基石”

打铁还需自身硬，年轻干部要挺起脊梁、冲锋在前，必须具备过硬的能力素质和本领。随着铁路技术进步和管理要求提高，铁路干部职工能力素质面临更高挑战。文章警示“年轻干部不是天然保险箱”，让我警醒。曾见某青年因沉迷“圈子文化”自毁前程，深刻印证“扣好第一粒扣子”的重要性。我们要常修“慎初慎微”之心，在招标中筑牢“亲清”防线，在施工中严守质量底线，用“青松挺且直”的气节抵御“糖衣炮弹”。同时，培养健康向上的生活情趣，让“八小时之外”成为提升本领的“充电站”，而非滋生腐败的“温床”。

要加强政治理论学习，深入学习_新时代中国特色社会主义思想，提升政治理论水平和政治素养；加强业务知识学习，熟悉铁路运输、工程建设、经营管理等专业知识，成为行家里手；注重实践锻炼，参与现场作业，积累经验、增长才干；严守廉洁底线，在物资采购、工程验收中坚持“阳光操作”，让高铁安全线成为廉洁自律的“高压线”。

四、锤炼“为民服务”的本领，厚植扎根群众的“生命线”

铁路事业的发展离不开广大职工群众的支持和参与。年轻干部要挺起脊梁、冲锋在前，就必须密切联系群众，全心全意为职工服务。文章指出“民心是最大的政治”，这让我想起检查现场问效、干部考评的情况。当车间干部、工班长帮助职工解决各很小的困难时，他们诉说时那感激的瞬间，让我真切体会到：年轻干部的脊梁必须深深扎根群众土壤。我们要练就“脚下沾泥”的调研功夫，掌握“方言土语”的沟通艺术，真正把群众“问题清单”转化为“履职清单”，用“辛苦指数”换取群众“幸福指数”。把职工群众的利益放在首位，想职工之所想、急职工之所急、解职工之所难。

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