引进青年人才岗前培训会讲话
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近年来,x县坚持人才强先战略,大力实施引才工程,围绕全方位培养引进用好人才出台了一揽子政策,不断加大人才投入,用真金白银和良好的人才发展环境赢得了社会的广泛认可。
我们持续招才引才,拿出最大的诚意努力把最优秀的人才“引”到x安家兴业,一起建设美丽x。自2012年至今,全县累计引进高层次紧缺人才62人,其中硕士研究生29人,紧缺型专业本科生33人,大家来自五湖四海,最远的来自山东,高层次紧缺人才队伍结构持续优化。我们全面盘活资源,拿出急需紧缺事业单位岗位,只要大家愿意到x县来,就免试考核。近期,我们将合理有效使用机构编制资源,建立“编制周转池”,创造性贯彻落实高层次紧缺人才引进要求,招纳五湖四海贤才,对报名的优秀人才,我们始终敞开怀抱、充分信任,积极协调并结合本人的意愿和专业情况,尽全力做到人岗相适、人尽其才。我们全力落实政策待遇,在县财政并不宽松的情况下,积极修订出台新版x县引才招才政策,建成x县拎包入住型人才公寓,从待遇保障上拴心留人。我们注重人才培养,打破选人用人的体制束缚,察德辨才,目前,我们在引进人才中提拔担任副科级及以上领导职务有5人,给予副高及以上职称8人。可以说,我县对人才引进工作高度重视,对人才队伍也是寄予了厚望,只要大家保持“初生牛犊不怕虎”的冲劲、闯劲、干劲,敢想敢为、任劳任怨、脚踏实地,组织定会为大家提供施展才华的舞台。
下面,我对各位引进人才寄予几点希望
一是希望大家胸怀大我,提升自我。在座的部分同志毕业于国内名校,学有专长、术有专攻,具有朝气、富有才气。大家一定要提高站位,在座各位部分人是_员、预备党员,是_主力后备军,要坚定理想信念,坚定做_新时代中国特色社会主义思想的忠实践行者,扎牢信仰之根,用远大理想、坚定信念激励自己勇往直前。要摆正心态,克服浮躁心态,放下“人才”的“身段”,尽快转变角色、尽快融入工作环境、尽快进入工作状态,尤其不能眼高手低,怨天尤人,自诩千里马却担不起千斤担。要把心思集中在“想干事”上,把本领体现在“会干事”上,把目标锁定在“干成事”上,主动投身项目建设、经济发展、民生改善等主阵地,把急难险重任务当成“实践考卷”,同单位同事苦在一起、干在一起、拼在一起,共同为事业发展添砖加瓦。要学精本领,岗位是大家的立身之本,要善读书、勤钻研、多实践,不断提升专业能力,做到相关政策、工作程序、基本情况熟悉于心。同时,要结合我县经济社会发展现状,不断充实自己的业务知识,使自己的知识结构更加适应时代需要,让自己在一线岗位上练出“十八般武艺”,真正成为知识广博、能干实事、能挑重担的多面手。
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