2024年度民主生活会领导班子和个人征求意见建议（52例）

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5.建议班子成员在深入学习政治纪律和政治规矩理论知识的基础上，结合企业上下游产业链实际情况，定期开展案例分析研讨活动，分享在复杂市场环境和业务往来中如何精准把握政治方向、严守纪律底线的经验做法，提升对纪律规矩的实际运用能力，确保企业经营活动不偏离政治轨道。

6.建立政治纪律和政治规矩执行情况的动态监测机制，定期对班子成员在各类工作场景中的表现进行评估和反馈，及时发现潜在的违反纪律规矩的行为倾向，做到早发现、早纠正，确保班子始终在正确的政治轨道上运行。

7.强化班子成员对意识形态领域工作的重视程度，定期组织学习研讨，提升政治敏锐性，增强对各类错误思潮和言论的辨别能力，要求班子成员在公开场合发表言论时严格遵守政治纪律，积极传播正能量，维护_正面形象。

8.建立信息互通与协同监督机制。针对企业众多、信息交流复杂的特点，党委班子应推动建立政治纪律和政治规矩相关信息的互通平台，与基层党组织加强沟通协作，共同监督可能出现的违反政治纪律的行为，如不正当竞争、商业贿赂背后的政治问题等，形成维护政治纪律的强大合力，保障产业链整体的健康稳定发展。

9.加强政治纪律教育的针对性。根据企业不同部门、不同岗位员工在产业链中所处位置和面临的政治风险差异，制定个性化的政治纪律教育方案。例如，对于采购部门，重点强化在供应商选择中坚守廉洁政治底线的教育；对于销售部门，着重培养在市场拓展中遵循国家政策法规、维护企业政治形象的意识，通过精准教育提高全体员工严守政治纪律的自觉性。

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