区县2024年基层减负工作开展情况总结和下一步工作打算
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(三)巩固基层减负成果,让为民解忧见行见效。坚持以“真减负、减真负”为抓手,把“当下改”和“长久治”结合起来,由区委办牵头,定期举办培训会,对各部门进行基层减负相关政策培训,牢固树立正确政绩观,准确看待“应尽之责”和“应减之负”,大力发扬真抓实干、担当作为的时代新风,切实为基层减负、为干部鼓劲。聚焦基层村社治理“吹哨不灵、问题空转、协调无力”痛点难点,统筹各部门力量,合力破解因职能不全、职责交叉造成的群众急难愁盼问题。深化减负、赋能常态长效机制,以改革的精神持续推进,让基层减负成果切实转化为推动发展、服务群众、优化治理的效能。
二、获得的经验启示
我们坚持“减负”与“增效”双向发力,紧盯加重基层负担的行为,下大力气纠治文山会海、督检考核过多过频、任务层层加码、APP泛滥、工作过度留痕等问题,加强整治力度,切实为基层减负松绑,把为基层减负与激励干部担当作为有机结合,确保减负不减责任、减负不减服务,让基层干部轻装上阵谋实事、促发展。取得的主要成效有以下几个方面:
(一)完善工作机制,“减负”不减责任。聚焦为基层减负和服务群众的目标,及时听取基层干部反馈困难,不断优化工作机制和加强过程监督,采取减事务、减负担、规范机制牌子、规范证明事项“两减两规范”举措,既压实工作责任也确保让基层干部有更多时间精力沉下去办实事,推动各项政策落实。先后出台为基层减负的系列文件规定x个,从减轻工作事务和负担、规范机制牌子和证明事项、改进考核机制、破除过度留痕等方面发力,深化拓展为基层减负,激励广大干部在服务基层中敢做善为。
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