“转作风、提效能、树形象”年轻干部专项整治总结会讲话

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形象树立方面，年轻干部以良好的精神风貌和专业素养，展现了新时代干部的风采。在对外交往和公共服务中，大家注重言行举止，遵守职业道德和社会公德，以热情、耐心、专业的服务态度，为群众和企业提供了优质高效的服务。在面对突发公共事件时，年轻干部们冲锋在前、逆行而上，用实际行动诠释了责任与担当，成为了人民群众信赖的“主心骨”和“贴心人”。这些积极的变化，不仅提升了年轻干部自身的形象，也为整个干部队伍树立了榜样，赢得了社会的广泛赞誉。

二、剖析经验做法，提炼宝贵财富

专项整治工作能够取得如此显著的成效，得益于我们采取的一系列科学有效的方法和措施。这些经验做法，是我们在今后工作中继续推进作风建设、提升工作效能、树立良好形象的重要法宝。

强化思想引领是根本。我们通过开展专题培训、主题党日、廉政教育等一系列活动，引导年轻干部树立正确的世界观、人生观和价值观，增强宗旨意识和责任意识。让大家深刻认识到，转作风、提效能、树形象不仅是工作要求，更是个人成长和事业发展的需要。只有从思想上认识到位，才能在行动上自觉践行。许多年轻干部在心得体会中写道，通过参加这些活动，自己的思想受到了深刻洗礼，更加坚定了为人民服务的信念，工作动力和热情得到了极大激发。

问题导向是关键。在整治工作中，我们坚持问题导向，深入查找年轻干部队伍中存在的突出问题。通过自我剖析、群众举报、专项督查等多种方式，全面梳理出作风不实、效率低下、形象不佳等方面的具体问题，并建立问题台账，明确整改责任人和整改期限。针对每个问题，制定切实可行的整改措施，实行销号管理，确保问题整改到位。这种精准发力、靶向治疗的方法，使整治工作有的放矢，取得了事半功倍的效果。

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