老干部基层党建工作“巩固提升”行动实施方案

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（二）融入治理、发挥作用，彰显先锋风采

通过多种渠道和方式，让老干部思想上和行动上紧跟时代步伐，与时俱进，从知情到支持，并根据时代要求和形势需要，积极发挥自身优势，为社会增添正能量。

1．建立单位领导定期通报制度。各支部所在单位领导应定期向党员通报本单位政治经济形势，让老干部及时了解本单位的工作情况，从而争取老干部的理解和支持。原则上单位领导每年向老干部通报情况不少于x次。

2．建立就近就地参观考察制度。各支部所在单位要定期组织老干部党员就近就地参观三区建设、乡村振兴项目以及本单位的重大建设项目，让老干部直观地感受县委、县政府的正确决策和改革举措所带来的巨大变化和取得的成绩，使老干部进一步坚定改革开放的信心。

3．保障老干部阅读文件和学习资料。各支部所在单位要为老干部党员和老干部党支部订阅报刊等学习资料，个人学习资料原则上每人不少于x份，支部集体学习资料不少于x种。县委、县政府和有关单位发到本单位的重要文件和资料，要及时提供给支部学习和传阅，让老干部及时了解工作动态和相关政策。

4．定期组织党员向本单位或县委县政府建言献策。对县委、县政府或本单位工作有利的合理化建议或中肯的意见，支部要及时逐级向上反映。各单位也要主动向老干部党员征求意见，对合理化的意见建议要积极采纳并给予适当奖励。

5．坚持正面教育为主。支部在组织党员集中学习和思想政治教育时，要以正面教育为主的原则，教育和引导党员不妄议、乱议时政，不发表和传播负面、消极的言论和信息。

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