全区党建工作报告

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二是抓实基层党组织规范化建设，着力提升基层党建工作质量。严格落实党建责任，全面落实“三定四抓”、推进“三化建设”。在农村领域率先启动基层党组织分类定级和“六星”党支部创建，引导各领域基层党组织争创市级“红旗党组织”示范点，在全区营造“晋位次争上游”的浓厚氛围。持续开展重点难点村和软弱涣散村集中整顿，严格落实“四个一”整顿举措，顺利完成14个软弱涣散村（社区）党组织集中整顿转化工作。持续实施“头雁工程”，实行村（社区）党支部书记区级备案、其他村“两委”干部镇（街道）备案管理，x名村干部成功考入xxx级市级“学历＋能力”培训班，年度绩效考核优秀村干部xx人。全面开展城市区域内党组织共驻共建，完成xx家驻区单位党组织和xxx名在职党员进社区报到，推动基层治理水平跨步提升。持续实行党员证制度，全区xxx个基层党组织xxx名党员认领《党员证》，引导党员在支持和服务全区建设发展中主动“亮身份比作为、亮岗位比贡献”，评选报道xx名不同领域优秀_员先进事迹。

三是从严管理干部，不断加强领导班子和干部队伍建设。强化思想政治建设。把学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，加强对各级党组织书记、党员干部的教育培训，做到实训和网训全覆盖，xx名党员干部到大别山干部学院实地学习，举办理论培训班xx期、参训干部xxxx余人次，进行干部网络培训、参训学员xxxx余人次。树立鲜明用人导向。深入学习贯彻干部选拔任用工作条例，全面贯彻区xxx“为发展选干部、凭实绩用干部”的用人导向，畅通“12380”等干部日常管理监督渠道，切实加强日常监管。落实“凡提四必”要求，坚持组织约谈、干部约谈的“双向约谈”制度，各级党员干部开展经常性谈心谈话xxx余人次。健全完善干部考核五个体系，坚持“考人”与“考事”相结合，真正把德才兼备、实绩突出、群众公认的好干部人选推荐上来。

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