乡镇2025年基层党建争先进位项目工作实施方案

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项目（4）：多措并举助力xx乡村级集体经济发展壮大。2024年度xx乡9个村村级集体经济均已超过15万元，其中4个村超过20万元，孔坊村超过150万元。但目前仍存在部分村干部认识不到位，思想观念落后，集体经济优势不明显，收入形式单一等问题。为进一步壮大村级集体经济发展，需创新发展壮大村集体经济形式，多途径增加村级集体经济可支配收入，努力实现村集体经济总量增长、质量提高、实力增强。

（二）制定项目清单（5月—6月下旬）

1、“攻薄促弱”类：

项目（1）全面细致排查xx乡村干部（包括后备干部）特别是一肩挑人员的个人信息、工作表现、工作成效等情况，广泛听取党员群众和乡村组干部的意见建议，全面梳理在管理监督、优化提升等方面存在的问题及原因。

项目（2）深入调查研究，完善乡村实用人才队伍评选的机制。成立xx乡乡村实用人才评定工作组，在调查摸底的基础上，鼓励各村党支部挖掘实施乡村振兴战略以来发挥重点作用、表现突出、示范带动能力强的人才，做到情况清、底数明。按照统一的乡土人才分类标准，区分生产型、技能带动型、技能服务型、社会服务型、经营型等，以实绩贡献为导向，统一印制表格登记造册，并强化政策宣讲，营造出尊重人才、用好人才、优选人才的良好氛围。

2、“提质增效”类：

项目（1）全面摸排村级服务事务及落实情况；全面梳理服务群众工作中存在的问题、原因；广泛听取党员群众的意见建议；征求村两委干部对”党建引领强综合服务”的培训需求。

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