全市组织工作暨“作风建设年” 推进会议讲话

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三是突出实效导向，示范带动效应不断放大。坚持点上示范、面上推广，新建x个市级党群服务中心，带动全市x个中心（站）建设，初步形成了覆盖全域的“步行x分钟党群服务圈”。分领域制定过硬支部标准，开展“一支部一特色、一党委一品牌”创评，打造“两新”示范点x个、机关党建品牌x个。从党费列支x万元，表彰x个优秀党员家庭、x名优秀党建管理员、x名“红色工匠”，带动广大党员比学赶超。

四是突出激励导向，干部干事创业劲头更足。完善关心关爱机制，引导各级严格落实定期谈心、带薪休假等x条措施。制定重点一线考察干部办法，选派x名市直科级干部挂任镇街区副书记，把基层一线作为锻炼考察干部主战场。建立容错纠错机制，对因出于公心、大胆负责出现失误的x名干部容错免责。

五是突出需求导向，紧缺人才引进成效初显。坚持“每月有对接、月月有活动”，围绕五大产业需求，开展“x恳谈会”“赴x引才”等活动12次，建立x领军人才创业基地1处、人才工作站x处，引进“两院”院士x人、“千人计划”专家x人、x产业领军人才x人。

取得这些成绩，充分说明组织部门讲政治、顾大局、善创新、有作为，充分说明我市组工干部队伍是一支政治强、业务精、作风正、形象好的高素质队伍，进位争先、争创一流已经成为大家实实在在的行动。

二、客观分析问题不足，深入查找工作中的差距

虽然我们取得了一些成绩，但与全面从严治_新要求相比、与先进地区相比、与我市自身定位相比，还存在一些差距和不足。

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