副职领导干部履行全面从严治党“一岗双责”责任述职报告（3篇）

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（二）压紧压实主体责任，构建全链条监管体系。建立“明责、履责、考责、问责”闭环机制，牵头制定《分管领域全面从严治党三级责任清单》，细化党组织书记x项主体责任、班子成员x项“一岗双责”具体指标，组织签订个性化《党风廉政建设责任书》xx份。创新实施预警督办系统，对巡视反馈的党建业务两张皮问题，约谈5名部门主要负责人并建立“一问题一专班”整改台账，推动区团委等3个单位完善三重一大决策制度。每季度召开党建现场述职评议会，选取2个部门进行解剖麻雀式分析；在乡村振兴领域推行“四不两直”检查法，全年开展专项督查，发现的xx个问题均实行销号管理，其中针对村级项目招投标不规范问题，推动建立“镇级审核+第三方审计”双把关机制，相关做法获市纪委调研肯定。

（三）强化制度刚性约束，织密风险防控网络》。聚焦扶贫资金、集体三资等关键领域，推动出台11项制度，修订《区委常委联系基层工作规范》，明确每月四必访要求；创新设计《扶贫资金监督五环流程图》，对个重点村实施提级监督，查处3起违规使用资金案例并拍摄警示教育片。在群团组织推行阳光三公开制度，开发微信小程序实现资金使用实时查询，推动区妇联母亲水窖项目群众满意度提升至xx%。针对制度执行最后一公里问题，在区工会试点制度体检行动，通过“部门自查+交叉互查+专家评查”发现并整改x类执行偏差，相关经验被纳入全区制度建设深化年实施方案。

二、突出严管厚爱，推动分管领域政治生态持续向好

坚持把纪律挺在前面，将全面从严治党要求贯穿分管工作全过程，推动形成风清气正的良好氛围。

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