市局党委贯彻落实《2019-2023年全国党员教育培训工作规划》情况报告

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（四）完善学习制度，确保党员教育培训工作效果。建立完善党员教育、培训和管理工作各项制度，用制度保证党员教育培训工作效果。一是完善调研制度。按照《中国_党员教育管理工作条例》要求，结合工作实际进一步完善调研制度，每年通过问卷调查、谈心谈话、走访调研等方式，精准掌握党员学习需求和参意愿，并以此制定培训计划。制定《局领导班子深入开展调查研究的意见》，局党委班子成员以上率下深入开展调研，进一步改进工作作风、密切联系群众。二是严格落实党员教育管理制度。将党员参加学习、培训和自学情况，与党员评先评优等挂钩，并在实践中不断探索、不断完善，从制度上强化党员教育、管理、监督工作，不断拓展党员教育新空间，促使广大党员以更大的热情投入学习教育、投身本职工作，激发基层党组织和党员活力。

三、下一步意见建议和工作打算

下一步，我局将深入学习贯彻_xx大及历次全会精神，加强对全体党员的教育培训，切实提高党员教育培训工作质量，推进学习型组织建设。

一是进一步加强组织领导。继续把党员教育培训工作作为一项基础性工作、重点性工作列入党建重点工作和重要议事日程，细化教育培训计划，做到主要负责同志亲自抓，充分调动和发挥各级党组织的积极性、主动性和创造性，形成统一协调、分工协作、齐抓共管、有序运行的工作格局。

二是进一步改进培训方式。认真对标新时代党建工作要求，准确掌握党员思想动态，利用丰富多彩、灵活多样的手段，改进教育培训方式，加强党员教育培训的针对性、实效性。要更多地采取“走出去”和“引进来”相结合的培训方式，通过外请专家、内树典型、远程教学等方式，优化教育资源，提升党员教育培训工作质量。

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