2024年年中全面从严治党工作会议讲话(2篇)
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要严格落实意识形态工作责任制,全体党员要坚持原原本本、原汁原味、逐条逐句学。当前,最重要的是持续开展好党纪学习教育工作,距离党纪学习教育结束还有一个多月的时间,要加强《中国_纪律处分条例》的再学习,突出学习的整体性,做到知行合一;要及时跟进学习__最新重要讲话和指示批示精神,尤其是近期__到各省调研考察时的重要讲话以及__关于新质生产力等重要论述。各级领导干部要发挥示范作用,通过中心组学习、读书班、基层调研讲党课等方式,带头学、带头研、带头讲。各基层党组织要注意创新学习方法,用好“学习强国”学习平台,用好各类先进的榜样力量,用好就近就便的红色资源,持续推动学习取得扎实成效;各级领导干部要注重学用结合,通过学习全面提升政治能力,用理论指导实践,更好地将本职工作融入党和国家事业大局,将深入学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想,转化为致力x战略目标、落实x战略举措的实际行动,推动公司各项工作迈上更高水平,为下半年战略目标的完成定向领航。
三是要在人才队伍建设上激发活力和创造力。
要树立和坚持正确选人用人导向,立足公司“十四五”规划、战略转型目标未来长远发展,研究制定各级所属单位领导班子建设指导意见,对班子结构、能力要求等进行系统规划,明确目标任务和具体举措;要做好关键岗位领导人员选配,修订管理人员选拔聘任管理办法、优化干部考核评价机制,既看日常工作中的担当,又看大事要事难事中的表现,让明实情、讲实话、干实事、有实绩的“奋斗者”脱颖而出;要进一步加大轮岗交流力度,完善人才培养体系,加强干部梯队建设,优化班子的年龄结构、专业结构、经历结构,着力培养年轻干部,加强年轻干部实践锻炼,通过打硬仗、扛重活、攻难关,磨练真功夫;要持续加强基层党组织建设,落实规范化、制度化、标准化工作机制,确保各项规定动作不走样。选优配强党务人员工作力量,结合公司实际配备专兼职党务工作人员岗位编制,为党务工作人员提供轮岗交流平台和专业培训,不断提升队伍能力素养;要着力提升公司新质生产力能力,发挥市场化手段,加大科技创新、新业务发展等方面高端人才引进力度,集聚和使用好成熟高端人才,推动公司高质量发展;要建立容错纠错机制,严管和厚爱相结合,鼓励广大党员干部在年度重大项目、重大活动、重点工作及战略优化转型等核心业务中担当作为、建功立业。
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