2025年国企纪检监察工作会议报告

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（二）深化正风肃纪，营造风清气正的良好政治生态

我们持续深化落实_八项规定精神及其实施细则，紧盯“四风”问题新动向、新表现，加大查处和通报曝光力度。通过开展专项整治行动，对违规吃喝、违规收送礼品礼金、违规发放津贴补贴等问题进行严肃查处。同时，加强对形式主义、官僚主义的整治力度，推动各级领导干部转变作风、真抓实干。通过一系列有力举措，公司上下形成了风清气正、干事创业的良好氛围。

（三）加强纪律建设，筑牢拒腐防变的思想防线

我们把纪律建设摆在突出位置，加强党纪法规学习宣传教育，引导广大党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。通过开展警示教育活动，组织观看反腐警示片、参观廉政教育基地等方式，让党员干部受警醒、明底线、知敬畏。同时，加强对党员干部的日常管理和监督，对苗头性、倾向性问题早打招呼、早作提醒，防止小问题演变成大问题。

（四）加大惩治力度，保持反腐败斗争高压态势

我们坚持无禁区、全覆盖、零容忍，坚持重遏制、强高压、长震慑，对腐败分子发现一起查处一起，绝不姑息。通过加大线索排查和案件查办力度，严肃查处了一批违纪违法案件，形成了有力震慑。同时，注重运用监督执纪“四种形态”，坚持惩前毖后、治病救人方针，对违纪党员干部进行批评教育、诫勉谈话或组织处理，帮助他们认识错误、改正错误。

（五）推进制度建设，构建长效机制

我们注重从源头上预防和治理腐败问题，加强制度建设和完善。通过修订完善公司党风廉政建设责任制实施办法、纪检监察工作规定等制度，进一步明确了各级党组织和党员干部在党风廉政建设中的责任和义务。同时，加强对制度执行情况的监督检查，确保各项制度落到实处、发挥实效。

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