乡镇党委书记履行推进法治建设职责情况报告

汇报材料

……(开头部分已省略569字)

加强组织领导,完善工作机制。成立了以镇党委书记为组长、镇长为副组长,各相关部门负责人为成员的法治建设工作领导小组,定期召开会议,研究部署法治建设工作。制定了《x镇法治建设工作规划》和年度工作计划,明确了工作目标和任务,将法治建设纳入发展总体规划和年度综合考核指标体系,确保法治建设工作有序推进。

推进依法行政,规范决策程序。严格执行民主集中制,对重大事项决策、重要干部任免、重大项目安排和大额资金使用等“三重一大”事项,坚持集体研究讨论决定。建立健全政府法律顾问制度,充分发挥法律顾问在重大行政决策、规范性文件审查、行政复议与应诉等方面的作用。加强对行政执法的监督管理,规范行政执法行为,严格执行行政执法公示制度、执法全过程记录制度和重大执法决定法制审核制度,确保行政执法的合法性和公正性。

加强法治宣传教育,营造良好的氛围。制定了《x镇法治宣传教育工作计划》,深入开展“法律进机关、进乡村、进社区、进学校、进企业”活动。通过举办专题讲座、法律咨询、法治文艺演出等多种形式,广泛宣传法律法规知识,提高广大干部群众的法律意识和法治观念。加强法治文化建设,在乡镇主要街道、公园广场等公共场所设置法治宣传栏、法治文化墙等,营造了浓厚的法治文化氛围。

化解矛盾纠纷,维护社会稳定。建立健全了多元化矛盾纠纷解决机制,充分发挥人民调解、行政调解、司法调解的作用,形成了调解工作合力。加强对矛盾纠纷的排查化解工作,定期组织开展矛盾纠纷排查活动,对排查出的矛盾纠纷及时进行调解处理,做到小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交。在矛盾产生初期发挥好村支部书记的作用,将矛盾消灭在萌芽状态。加强对特殊人群的管理和服务,做好社区矫正对象、刑满释放人员的安置帮教工作,预防和减少重新犯罪。

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