党支部关于违规吃喝问题自查情况报告

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二、存在的主要问题

通过深入细致的自查，我支部发现了一些需要重视和解决的问题，主要体现在思想认识、制度机制、监督管理和具体行为等几个方面。

一是在思想认识层面，个别党员干部对违规吃喝问题的严重性和危害性认识不够深刻，存在”吃顿饭无伤大雅”“适当的人情往来无可厚非”等错误思想。部分党员干部对__精神的学习还不够深入，对违规吃喝的界限把握不够准确，存在侥幸心理和模糊认识，认为只要不涉及金额巨大、不是经常性行为就不是什么大问题。在人情往来和社交活动中，个别党员干部自我约束能力不强，容易受到外界影响，缺乏主动拒绝的勇气和决心，认为”不近人情”会影响工作开展和人际关系。这些错误认识反映出部分党员干部党性修养有待加强，对党纪国法的敬畏心不够强烈，需要通过持续的教育引导来纠正和提升。

二是在制度机制方面，现有的公务接待制度在接待标准、审批流程、监督检查等方面还不够细化，操作性有待增强。特别是对工作餐的标准和范围界定不够清晰，存在执行标准不统一的情况，有时难以准确判断某些接待活动是否超出正常范围。财务报销环节的审核还不够严格，存在凭证要素不齐全、审批手续不完备等问题，个别报销凭证缺少详细的用餐人员名单和事由说明，审核人员对报销内容的必要性和合理性审查不够充分。监督检查机制不够健全，缺乏常态化的监督检查制度，对党员干部”八小时外”的监督还不够有力，存在监督盲区和薄弱环节。内部监督与外部监督结合不够紧密，群众监督渠道不够畅通，监督合力有待进一步形成。

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