公司支部书记2024年度抓基层党建工作述职报告

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将政治监督作为首要任务，集中力量监督__重要指示的落实情况。针对集团公司部署的23项重点任务，年内全部推进落实。完善政治监督机制，与集团公司党委合作起草并发布了政治监督实施细则，建立年度监督任务和责任清单。已连续组织3轮常规巡察，覆盖7个下属单位，共发现问题632个，取得问题线索63个。整合各类监督力量，形成“大监督”模式，2024年度累计发现问题1434件，已整改落实1280件，进一步巩固监督成效，确保各项决策落地见效。

（三）强化组织建设，打造坚实基础

坚持民主集中制，优化党支部议事决策机制，将党建与纪检工作相结合，同部署、同落实。全年已召开支委扩大会15次、党员大会14次，对干部选拔、工作监督、党日活动等进行了集体决策。严格落实组织生活制度，全年组织两级民主生活会，指导党小组召开例会，规范党组织关系转接，完成6名党员关系审核和转接，为相关党员组织“政治生日”集体活动，慰问7名困难党员，显著提升了支部的凝聚力和功能作用。

（四）坚持守正创新，强化政治机关建设

严格执行机关党委“创优争先、建标准机关”活动方案，精细化分解活动措施，定期开展自查，明确6个重点方面20个衡量标准，力争创建五优部室。贯彻集团公司党委关于加强会议纪律及作风建设的要求，组织召开支委专题会议，将“六个是否”作为标准进行自查，并严密督查6家下属单位的专题学习研讨进行情况评估。选派专业人员与人事部门联合开展干部作风及职能监督工作，已累计开展调研137次，发现问题188项。针对党员违纪违法行为的整治，充分利用典型案例资源，编制《党员违法违纪典型案例》等系列通报，选用业务骨干，已在集团内外单位共开展纪律专题授课46次，增强全体党员敬畏法律、远离腐败的自觉性。面对上半年办案数量下降的挑战，通过召开查办案件专题会、纪检干部培训班、深入基层单位进行专业指导等措施，下半年案件数量与质量显著提升，全年集团内部纪检组织共立案223件，依纪依法处理493人次，监督结果卓有成效。

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