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四是要勤学不怠，在学思践悟中拓视野、找思路。年轻干部要走好学习之路。一是抓好理论学习的必修课，加强马克思主义理论武装，学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想，深刻认识和领会其重大意义和精髓要义，紧密结合思想与工作实际，做到学、思、用贯通，知、信、行统一。二是坚持干什么学什么，深耕主责主业。业务能力是年轻干部履职尽责、发挥作用的必备素质。作为一名x人员，应认真学习各项法律法规，规范工作开展，要加强学习上级政策文件，聚焦工作重点，要加强学习业务技能，不断提高业务知识储备和能力素质，努力成为工作业务的“行家里手”。
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今天的警示教育大会，是我们贯彻落实党中央和XX（上级）党委关于深入贯彻中央八项规定精神学习教育部署的一次重要实践，也是推动企业作风建设向纵深发展的再动员、再部署。刚才，我们通报了近期违反中央八项规定精神的典型案例，纪委张书记结合案例作了深刻剖析，大家观看了发人深省的警示教育片，各小组围绕“如何从案例中吸取教训、落实作风建设要求”进行了热烈讨论。
开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，于2025年全国“两会”后启动、7月底前基本结束，坚持聚焦主题、简约务实，不分批次、不划阶段，一体推进学查改，融入日常、抓在经常。计划方案
近年来，为贯彻落实市委组织部《关于加强年轻干部“传帮带”工作的通知》精神，*乡镇积极发扬“传帮带”优良传统，将“导师帮带制”作为传承党的优良作风、传授基层工作经验、传递为民服务理念的重要举措，营造了积极向上、奋勇争先的良好工作氛围。
近年来，公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的xx大和二十届三中全会精神，全面贯彻党管人才原则，坚持用心选才、精心用才、悉心育才、真心留才的“四心”方针，为企业的持续健康发展注入了强劲动力。
把“选育管用”贯穿于全链条培养体系，着力构建年轻干部能力锻造、健康成长的新平台，真正打造一支矢志奉献xx、勇于创新发展、敢于担当作为、数量充足、充满活力的高素质专业化干部队伍。
全市各县（市、区）直机关年轻干部“四下基层”实践活动也同时开展，x多名年轻干部参加。开展“四下基层”实践活动探索形成了x个有效机制，推动“四下基层”制度走深走实。现将有关工作进展情况汇报如下。
干部队伍结构日趋年轻化，干部队伍生机和活力进一步得到激发。实践证明，加强对年轻干部培养选拔，是建设高素质执政骨干队伍、提高干部工作科学化水平的重要途径，更是组织工作更好地服务“三个xx”建设的现实需要。
“农，天下之大本也。”农村发展是国家繁荣的根基，而农村集体“三资”，即资金、资产、资源，作为农村经济发展的核心要素，其管理水平直接关乎农民的切身利益、农村的和谐稳定以及乡村振兴战略的顺利实施。今天，我们齐聚于此，共同探讨农村集体“三资”管理的关键议题，就是要正视问题、寻找对策，为农村的长远发展筑牢坚实基础。
政协机关党支部在县委的坚强领导下，始终秉持政协职能，积极发挥自身作用。为迎接县委巡察，深入贯彻全面从严治党要求，依据巡察工作重点，对本支部在党的理论路线方针政策贯彻落实、群众身边腐败和作风问题、基层党组织建设以及巡察和审计发现问题整改落实等方面进行全面自查，现将自查情况报告如下。
坚定地推进全面从严治党，严肃党的政治纪律与政治规矩，积极落实意识形态工作责任制。始终把党风廉政建设与机关中心工作同步规划部署，构建起“一把手全面负责，分管领导分工负责，班子成员协同负责，纪检监察部门协调推进”的领导和工作机制，切实强化“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。
全面落实省委、市委关于全面从严治党的部署要求，总结上半年工作，分析当前形势，部署下半年重点任务。全面从严治党是党的长期战略、永恒课题，统战部门作为党委重要职能部门，必须以更高标准、更严要求、更实举措推进全面从严治党向纵深发展，为新时代统战工作高质量发展提供坚强政治保障。
这一年来，在党组织的培养教育下，在同志们的关心帮助下，我始终以正式党员的标准严格要求自己，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，立足公务员岗位践行初心使命，在政治历练、思想淬炼、实践锻炼中不断成长。现将一年来的思想、工作、作风情况汇报如下，恳请党组织审查并批准我按期转为中共正式党员。
根据《xx单位关于开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育的工作方案》部署，结合查摆问题的具体要求，现将通过调研征集、各部门移交等途径的问题进行梳理整合，形成本清单。
刀刃向内查摆思想根源、制度漏洞和作风短板，形成党委、政府牵头抓总、班子成员认领主责的整改体系。针对自纠自查出的具体问题，以高度的政治自觉狠抓源头治理、长效监管和作风提升，确保整改措施清单化、责任链条闭环化、整章建制系统化，切实以问题大起底推动作风大转变、工作大提升，为深化全面从严治党、护航中国式现代化x实践提供坚强政治保障。
根据县委关于领导干部作风建设学习教育工作的安排部署，本人对照领导干部作风建设相关要求，紧密结合岗位职责、县域发展实际及领导干部作风方面可能出现的具体问题，从思想认识、工作作风、责任落实、廉洁自律等方面进行了深刻查摆。
通过自查自纠、征求意见、谈心谈话等方式，认真反思自身在思想认识、工作作风、联系群众、廉洁自律等方面存在的问题，并深刻剖析原因，制定了如下整改措施。
例如在春节等节日，碍于地方人情世故，一些干部私下收受管理服务对象赠送的本地名贵特产，班子未能及时察觉并制止，未形成有效的事前预防和事后监督机制，导致此类行为在一定范围内存在，损害了政府形象和公信力。
