公司党委2025年上半年思想政治工作总结

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二是夯实正面舆论“强矩阵”，优化传播格局，展现“时代风貌”。弘扬主旋律。用活“宣传＋业务”联动机制，打造“科技创新一张图、重点工程一张表、重大荣誉一台账”宣传模式，深度挖掘科技创新、产业升级、安全质量、市场拓展、服务新型电力系统建设等重点主题，使主题策划做到“有声有色”。奏响最强音。立足公司战略目标和经营目标实现，聚焦社会关切、客户需求、基层需要，深化与主流媒体合作，生动讲述装备制造企业一线感人事迹，全面展示高质量跨越发展的火热实践，在主流媒体推出“爆款作品”。澎湃大流量。创新“互联网＋思想政治工作”模式，运用新技术创新形式、创新话语表达，用网言网语，拓展思政工作传播主渠道，占领传播制高点。打造“云游公司”VR展厅，制作《向光而行》等电子书，打造公司鹰宝青年卡通形象，推出《漫说雷锋故事》AI互动情景剧，拍摄《戈壁上的储能梦》，编排《一念之间》微小品，使思想政治工作鲜起来、活起来。

三是打造文化赋能“软实力”，着力强基拓面，点亮“视觉名片”。健全企业文化体系。坚持以中国电气装备企业文化体系为指引，持续完善企业文化理念体系，推进各单位战略使命上墙，全面推动企业精神、战略目标深入人心，统一员工思想行动、目标追求，建立起广大员工高度认同的价值观。打造公司特色文化。在我国第一块550kV高压开关国优金牌诞生地、特高压工程42％的开关设备生产地、三名全国劳模所在地，打造以“金牌精神”“特高压精神”“劳模精神”为特色的公司文化，形成了以“一不等、二不靠、自力更生建公司”“求实、创新、奉献、争创一流”为代表的公司精神。创作小品《公司三代情》、诗朗诵《公司雪松情》、歌曲《公司欢迎你》等原创作品，编印了《公司记忆》《劳模风采》等画册，多维度展示广大员工昂扬向上、勇挑重担的精神面貌。大力培育选树先进典型。实施“先锋工程”，探索“三级共推、多维选树、立体宣传”典型培树路径，培育出多名劳动模范和技能大师。创新劳模工匠事迹宣讲模式，引导广大员工见贤思齐、比学赶超。

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