机关办公室关于深入贯彻__精神学习教育进展情况汇报（7篇）

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（二）突出关键少数，发挥引领作用。一是领导干部带头学。市委办公室领导班子成员以身作则，带头参加集中学习、研讨交流和专题讲座，带头撰写心得体会和调研报告，带头落实__及其实施细则精神，为党员干部树立了榜样。在领导班子的示范带动下，党员干部的学习积极性和主动性明显提高。二是关键岗位重点学。针对综合文字、信息调研、督查督办、机要保密等关键岗位，组织开展专题学习培训，邀请专家学者和业务骨干进行授课，重点学习__精神在相关业务领域的具体要求和工作规范，提高关键岗位人员的纪律意识和业务水平。今年以来，已举办关键岗位专题学习培训xx次，培训人员xx人次。三是年轻干部深入学。关注年轻干部的成长和发展，加强对年轻干部的教育引导。组织年轻干部开展读书分享会、主题演讲比赛等活动，引导年轻干部深入学习__精神，传承_优良作风。同时，为年轻干部安排导师，进行一对一指导，帮助年轻干部尽快成长。今年以来，已组织年轻干部开展读书分享会xx次，主题演讲比赛xx次。

（三）强化督促检查，确保学习质量。一是建立学习台账。对党员干部的学习情况进行详细记录，包括学习时间、学习内容、参加人员、研讨交流情况等，确保学习过程可追溯、学习效果可检验。定期对学习台账进行检查，对学习不认真、记录不完整的党员干部进行提醒督促。二是开展学习测试。不定期组织党员干部进行__精神知识测试，以考促学，检验党员干部的学习成果。测试内容涵盖__及其实施细则精神、__关于作风建设的重要论述、党风廉政建设相关法律法规等。今年以来，已组织学习测试xx次，党员干部平均成绩达到xx分以上。三是加强日常监督。成立学习教育督查小组，采取随机抽查、个别访谈等方式，对党员干部的学习情况进行日常监督检查。对发现的问题及时进行通报批评，督促整改落实。截至目前，已开展督查检查xx次，发现并整改问题xx个。

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