2025年局党组研究部署深入贯彻_八项规定精神学习教育专题会讲话

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二、深入查摆问题，全面自我剖析

（一）工作作风层面。一是杜绝形式主义，提升工作实效。形式主义是工作中的“顽疾”，严重影响工作效率和质量。在我们的日常工作中，部分同志存在重形式轻内容的现象，如撰写审计报告时，过分注重格式美观，而忽视内容的精准性和深度。我们要坚决摒弃这种形式主义作风，将工作重心放在解决实际问题上。通过优化工作流程，精简不必要的环节，提高工作效率，使审计工作真正做到有的放矢，为经济社会发展提供有力支撑。二是克服官僚主义，增强服务意识。官僚主义会导致工作脱离实际，损害群众利益。在与被审计单位沟通时，个别同志存在高高在上、态度傲慢的问题，缺乏服务意识。我们要切实克服官僚主义，主动深入基层、深入群众，了解被审计单位的实际困难和需求。在审计工作中，不仅要指出问题，更要帮助被审计单位提出切实可行的整改建议，以优质的服务赢得群众的认可和支持。三是力戒浮躁情绪，保持工作定力。审计工作需要严谨细致、持之以恒的态度。然而，部分同志在工作中存在浮躁情绪，急于求成，对复杂问题缺乏深入研究的耐心。在面对大量审计数据时，不能静下心来认真分析，导致审计结果出现偏差。我们要力戒这种浮躁情绪，培养沉稳踏实的工作作风，以高度的责任心和敬业精神，对待每一项审计任务，确保审计工作质量经得起检验。

（二）廉洁自律层面。一是严守纪律红线，抵制利益诱惑。廉洁自律是审计干部的基本准则。在审计工作中，我们时常会面临各种利益诱惑，如被审计单位的礼品、宴请等。据相关统计，因抵制不住诱惑而违反廉洁纪律的案例时有发生。我们必须时刻保持清醒头脑，严守纪律红线，坚决抵制任何形式的利益诱惑。通过加强廉洁教育，提高自身免疫力，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。二是规范权力运行，防范廉政风险。审计权力的运行关乎国家和人民的利益，必须规范有序。在审计项目审批、审计证据收集等环节，存在一定的廉政风险。我们要建立健全权力运行监督机制，明确审计工作各环节的职责和权限，加强对权力运行的全过程监督。通过规范权力运行，降低廉政风险，确保审计权力不被滥用。三是净化社交圈子，保持清正廉洁。审计干部的社交圈子对其廉洁从政有着重要影响。一些别有用心的人往往会通过社交活动拉拢腐蚀审计干部。我们要自觉净化社交圈子，谨慎交友，多交益友、诤友，不交损友。在社交活动中，始终保持清正廉洁的政治本色，防止因不良社交而陷入腐败泥潭。

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