拟提拔干部个人现实表现材料（2篇）

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二、担当意识突出，业务能力过硬，始终做推动发展的实干攻坚者

该同志立足岗位职责，以钉钉子精神抓落实，以“闯创干”劲头促突破，在主责主业中扛重活、打硬仗，推动多项工作走在全市乃至全省前列。

（一）聚焦主责强担当，推动工作提质增效。围绕“x核心职能”，牵头制定《x工作三年行动计划（2023－2024）》，明确“产业升级、创新驱动、民生改善”三大主攻方向。2023年主导推进“x产业园区”创建，协调解决土地审批、资金配套等堵点问题11个，园区当年入驻企业32家，年产值突破20亿元，成功获批“省级示范园区”；2024年创新“政策找人”服务模式，通过大数据比对为2.3万群众精准推送惠民政策，发放补贴1.2亿元，相关经验被《x日报》头版报道，在全省同类工作会上作典型发言。

（二）直面问题破瓶颈，攻坚化解急难任务。针对“x领域历史遗留问题”，建立“领导包案＋专班推进＋限时销号”机制，三年累计化解矛盾纠纷52起。2024年牵头解决“x小区房产证办理难”问题，主动对接自然资源、住建等部门，推动开通“绿色通道”，120户居民在3个月内拿到产权证，群众满意度达98％；2024年针对“x企业欠薪群体性事件”，连夜组织人社、公安、司法等部门联合处置，48小时内协调企业筹措资金1800万元，全额支付1200名工人工资，有效维护社会稳定。

（三）创新驱动增活力，探索改革破题路径。坚持“数字赋能”“流程再造”，推动业务模式迭代升级。2023年主导完成“x业务系统”升级改造，实现“一网通办”“跨省通办”，业务办理时限压缩60％；2024年开发“x服务平台”，整合政策查询、进度跟踪、满意度评价等功能，上线以来累计办理业务2.1万件，群众线上好评率99.2％；2024年牵头制定《x领域数字化转型实施方案》，推动5个试点项目落地，相关成果获“x市改革创新奖”。

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