副县级领导干部考核综合评价

汇报材料

……(开头部分已省略1602字)

不足之处:一是工作以来长期从事财政事务管理工作,基层工作时间、次数较少。在解决群众问题上,为群众想的多、做的少,没有深入基层全面深入了解基层实际和群众实际需求,服务群众能力和水平有待提高。二是存在“求稳多、求进少”的倾向,在面对财政体制改革新形势时,有时拿不出行之有效的新办法、新举措,思路不够开阔。

民主推荐情况:谈话调研参加xx人(其中县级干部xx人),得xx票(其中县级干部xx票);会议推荐参加xx人(其中县级干部xx人),得xx票(其中县级干部xx票)。

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