紧紧围绕建设忠诚干净担当的高素质干部职工队伍，进一步提高干部职工选拔任用工作的科学化、民主化、规范化水平，一批理想信念坚定、企业发展急需、工作成绩突出的优秀干部职工得到提拔或按期转正，为公司高质量发展提供了坚强组织保障和人才支撑。

扎实推进选人用人突出问题专项整治工作开展。全县xx家乡镇（街道）、县级机关部门及县属国企围绕选人用人专项整治四个重点问题，对xxx年以来选人用人情况进行了全面自查。

牢固树立公道正派、注重实绩、群众公认的选人用人导向，严格执行干部选任和职级晋升有关政策规定，围绕“选好、用好、育好、管好”干部，着力建设忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍，为我局中心工作有序开展提供有力组织保障。

牢固树立公道正派、注重实绩、群众公认的选人用人导向，严格执行干部选任和职级晋升有关政策规定，围绕“选好、用好、育好、管好”干部，着力建设忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍，为我局中心工作有序开展提供有力组织保障。

作为xx生态环境局正科级派出机构，局党组认真贯彻落实《关于派出生态环境局领导班子分工、内设股（室）设置及请销假管理的意见》（x〔20xx〕x号），严格执行派出机构股（室）长选拔程序和轮岗意见。

根据××《关于一单位一策制定年轻干部培养使用计划的通知》要求，结合××工作实际，制定××年轻干部培养使用计划。

为奋进新征程凝心聚力，踔厉奋发、勇毅前行，为全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴而团结奋斗。下面，结合分管人事工作实际，我谈几点体会，以供同志们参考。

按照区委组织部《关于开展组织推荐科级干部人选工作的通知》要求，2023年1月x日，我单位组织召开了局领导班子会议，会议应到x人，实到x人。会议研究决定，推荐xx未领导干部人选。

强化选人用人工作规范，严格选人用人工作流程，注重传帮带，鼓励优秀年轻干部迅速成长，搭建互学共鉴平台，增强干部政治涵养和综合能力，为xx工作现代化发展提供了坚强组织保证和人才储备。

认真贯彻党的干部路线方针政策，坚持党管干部原则，严格工作程序，严明组织纪律，用好干部标准选人用人，大力营造风清气正的用人环境，着力打造一支忠诚干净担当高素质干部队伍，推动全市生态环境保护和经济高质量发展。

今年以来，在市委的正确领导下，我局党组深入落实全国、全省组织部长工作会议精神，坚决贯彻新时代党的组织路线，以打造忠诚干净担当的干部队伍为目标，坚持重实干、重实绩、重担当的鲜明用人导向。

近年来，xx认真贯彻新时代选人用人标准，运用系统观念和系统方法，着眼近期使用、中期培养、远期储备，整体性、精准化规划班子队伍建设，从全局、整体、辩证、结构、发展等维度谋划班子选配各环节，努力提高选人用人工作的战略性、系统性、协同性。

201x年x月，省委第五巡视组向xx开发区工委反馈了xx届省委第x轮巡视选人用人专项检查情况，共反馈问题x个。经过集中整改，截至目前，x个问题已整改完成，x个问题正在整改中。现将具体情况报告如下。

对标“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”二十字标准，着力打造一支忠诚、干净、担当的领导干部队伍，为公司高质量发展提供坚强组织保障。根据工作安排，现将上半年公司干部队伍建设和选人用人工作情况报告如下。