县教育局推进教育系统重大风险防范化解工作报告

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（五）全力防范化解师德师风风险。一是加强师德师风建设。制定印发《关于进一步加强和改进新时代师德师风建设的实施意见》，组织开展师德师风专题教育活动，通过学习法律法规、典型案例剖析、签订师德承诺书等形式，引导广大教师坚守职业道德，规范教育教学行为。开展教育家精神铸魂强师活动x场次，签订师德承诺书x份，实现教师100％全覆盖。二是完善师德师风考核机制。将师德师风纳入教师绩效考核、职称评定、评先评优等重要内容，建立健全师德师风考核评价体系，实行师德师风“一票否决制”。对违反师德师风的教师，依法依规严肃处理，并在全县教育系统进行通报批评。三是强化监督检查。成立师德师风监督检查小组，定期对学校师德师风建设情况进行监督检查，及时发现和纠正存在的问题。畅通投诉举报渠道，设立举报电话和邮箱，接受社会各界对教师师德师风的监督。

（六）全力防范化解信访维稳风险。一是加强信访工作。认真落实信访工作责任制，建立健全领导接访、包案化解、跟踪督办等制度，及时处理群众来信来访，解决群众合理诉求。受理群众来信来访x件次，办结x件次，办结率达到x％，对重点信访案件，实行领导包案，成立工作专班，深入调查研究，制定解决方案，确保案件得到妥善处理。二是开展矛盾纠纷排查化解。建立健全矛盾纠纷排查化解长效机制，坚持定期排查与不定期排查相结合，全面排查教育系统内部存在的矛盾纠纷，及时发现和解决苗头性、倾向性问题，将矛盾纠纷化解在基层、化解在萌芽状态。三是开展校园周边环境综合整治。联合公安、城管、市场监管等部门，定期开展校园周边环境综合整治行动，对校园周边的治安秩序、交通秩序、文化市场、食品卫生等进行全面整治，开展校园周边环境综合整治行动x次，查处各类违法违规行为x起，全面净化校园周边环境。

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